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企业文化是企业最高的原则与信仰,是企业家精神,是公司灵魂,是团队的气质。企业文化回答的是人心问题。如果你的团队思想不统一,如果你的团队毫无斗志,如果你的团队结果少、理由多,如果你的团队相互之间推诿扯皮,如果你的团队缺乏责任感,如果你的团队缺少感恩心,如果你的团队只顾个人利益,不顾客户与公司利益,那么你必须要重新打造企业文化!
如何建立企业文化?如何让文化落地?如何把优秀的文化传承下去?孟志强老师认为:一切管理问题都是文化问题,一切文化问题都必须通过管理手段来解决。在这一节的课程中,孟志强老师首先会讲到什么是企业文化?现在的中国企业应当树立什么文化?然后孟老师将帮助您结合企业实际,制定适合您企业具体情况的《文化十二月》活动方案,用简单有效的工具和方法,让文化在日常管理中轻松落地。
这不是一堂讲授文化理念课,而是一堂实战课,全课都将围绕企业发展不同的阶段,从创业期如何建立亲情文化,发展期如何建立执行文化,成熟期如何建立职业文化入手,为您的企业树立很好的企业文化提供最合适的解决方案。请您边学习,边思考,边讨论,边做方案,边去实践,经过3天1夜的学习您就能拿到属于您企业自己的《文化十二月》行动方案。
二、【课程收益】
不是就文化讲文化,而是讲经营,告诉我们如何用经营的手段做文化,文化活动都是围绕经营活动开展的,不是如何学习,如何丰富员工文化,也不是产品包装之类的;
不仅是讲文化管理,而是现场为您的企业制定一年十二个月文化活动计划,让您有一个依据开展文化活动;;
不是讲文化的意义与作用,而是直接给您文化活动方案,现场训练示范,回去就可以操作;
不仅告诉您如何做文化,还告诉您目前您的企业需要树立什么文化,根据您的企业实际情况,共同讨论出您企业需要树立的文化。
3【师资简介】
孟志强老师,管理畅销书《结果第一》、《职业选手》的作者,时代兴邦咨询公司创始人,首席咨询师、培训师,清华大学卓尔咨询中心学术专家委员会委员,清华、北大总裁班特约讲师,资深咨询师,国内著名的“实战派”管理咨询专家。“成功突破”总裁特训营研发人与主讲人。
他曾任上市公司、大型民营企业和外资企业总经理、董事长等职务,拥有8年的大型企业管理经验,12年的管理咨询与培训经验,亲自培训了近万名企业家。现在,孟老师率领讲师与顾问团队长期深入企业,解决成长型企业的管理难题,并把有效的方法在总裁训练课上与企业家分享。
孟老师首创的“成功突破”总裁特训营,形成了“用培训改变思想,用训练养成习惯,用机制保证结果”的一整套管理咨询方案,这套解决方案在近3000多家企业普及,收到实效,深受企业的广泛称赞!被中国企业界誉为实战经典!
孟志强老师服务过的企业有娃哈哈北京桶装水公司、小护士(天津)实业公司、深圳特发集团物业公司、日本NGK(苏州)公司、辽宁成达集团,北京联东投资集团,北京金悦餐饮集团,工商银行、成飞集团、北车集团等3000多家企业。